Dear Friends,

When looking at the road we have covered together under EvalPartners over just a few years (2012-2017), I am so proud of us! Ordinary people from all over the world who are joined by the belief that evaluation that includes a gender equality and equity lens needs to be used throughout our societies and systems.

When we were in Kyrgyzstan for the 3rd Global Evaluation Forum, I was asked to present the …

Did you know that there are more CEOs in Australia called John than there are CEOs that are women? And that in 95% of economies in Sub-Saharan Africa there is at least one law impeding women’s economic opportunities? These laws include everything from restrictions on married women opening bank accounts, to signing contracts and travelling outside the home.

There are barriers to women’s economic empowerment in all parts of the world; both developed and developing…

Children are more often simply seen as the recipients of assistance designed by others rather than as agents of change who can help shape how their needs are responded to. It is quite rare, especially in a conflict affected country to ask children directly what their problems are and what change they want to see, let alone do it in a child participatory way. In such…

Bonjour collègues francophones membres de EvalGender+, Je vous joins quelques documents de base sur les évaluations axées sur l'équité et le genre. Mais noter que le Guide pour l'évaluation des ODD dans une perspective d'équité et de genre n'est disponible qu'en anglais pour l'instant. La traduction en français est en cours et vous sera partagée dès que disponible.…

Le troisième forum global sur l'évaluation s'est tenu du 25-28 Avril 2017 au Kirghizstan dans la magnifique ville de Bischkek sous le thème «Transformer notre monde à travers l'évaluation: l'engagement et le partenariat pour un monde meilleur ». La coordination de EvalGender+ a participé activement à faire le bilan des 2 ans (depuis le Népal) et à se…

The youth have an opinion. Are young women treated as equals? What kind of parental and societal pressures they face when they make career choices? Is our society and it's mindset changing when it comes to women participating in the workforce. Here's a live discussion, organized by Youth Ki Awaaz and ILO, on the theme of women in the workforce.…

Panudda Boonpala, Director, ILO Decent Work Team for South Asia and Country office for India, talks about what needs to be done at the policy-level to engage more women in the Indian workforce. Find out by tuning to this short interview.

Is the gender pay gap real? Are there opportunities for women in agriculture? What's ailing the Indian labour force with regard to participation of women? How can we be more equal as a society and as a growing economy? Sher Verick, Deputy Director of ILO India, breaks down the paradox of low female labour force participation and how you and I can step up to foster an equal world of work. Watch.…

Bonjour cher(e)s membres de la communauté de pratique sur les évaluations axées sur l'équité et le genre, je voudrais partager avec vous le premier bulletin d'informations en français d'EvalGender+. Je vous souhaite une bonne lecture.

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Evalgender + Francophone 

Autour de la table : Abdou Karim Lo Pdt SENEVAL, Cécile Ebobisse du Cameroun, Bintou Maiga  et

Amadou Diallo du Mali, Léchidia de Souza du  Benin, Nathalie Manga et Dieynaba Ndiaye du

Sénégal. Mme Kouadio Emma de la  Côte-d’Ivoire a rejoint le groupe.

Les rideaux  sont…

By Fabiola Amariles (REDWIM/RELAC); Rachel Sittoni & Florence Etta (AGDEN)

The 8^th International Conference of the African Evaluation Association (AfrEA) held in Munyonyo Uganda from 27^th to 31st March 2017 demonstrated…

http://www.evalpartners.org/global-evaluation-forum

Transforming our world through evaluation: engagement and partnerships for the better world we want

Dates: 25-28 April 2017
Location: Bishkek, Kyrgyzstan
Venue: Damas Hotel and Parliament of Kyrgyzstan

Уважаемы коллеги,

Estimados/as colegas hispano parlantes: Es un gusto compartir con uds. la versión en español del primer Boletín de Eval Gender+.

Les ruego puedan colaborar con su difusión y quedamos  a la espera de sus contribuciones para  los siguientes números.

Estaremos felices de recibir sus contribuciones en español o en inglés.…

Lancement de la troisième édition du Prix d'Excellence "Evaluation d'Or"

http://2ieval.org/liens/articles.php?clef_com=24

Le Commissaire Général du Prix d'Excellence "Evaluation d'Or", Samuel KOUAKOU, a été reçu en audience par Monsieur Yao YDO, Représentant Résident de l'UNESCO en Côte d'Ivoire.

Monsieur YDO, a renouvelé l'engagement de son Organisme à appuyer les activités de promotion de la Culture de l'Evaluation ainsi que la mise en oeuvre de la troisième édition du Prix…

This is worth a read: https://aeon.co/essays/on-the-dark-history-of-intelligence-as-domination ;

Amigas/os hispanohablantes de EvalGender+, 

Las/os invitamos a leer una interesante nota desarrollada a partir de una entrevista realizada a Pablo Rodríguez-Bilella.  Desde Argentina, Pablo nos comparte su trayectoria profesional en el mundo de la evaluación y específicamente, de la investigación evaluativa;  su atracción por la diversidad; su mirada crítica y reflexiva sobre la perspectiva de género en la evaluación y, en ese marco, sobre el enfoque de las nuevas…